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金华房产论坛:临港新片区上线雇用处事平台,200多家企业宣布逾千个岗亭

“我们已经收到了850多份简历,从中筛选出50多份及格简历实时跟切合雇用要求的应聘者电话口试和视频口试。”3月24日,上外洋高桥造船海洋工程有限公司人事员张也对汹涌消息()暗示,公司操作上海自贸区临港新片区管委会开拓的线上雇用处事平台乐成雇用11人,雇用进度条过二分之一。

“高精尖岗亭直播,在家找新片区事变。”当春招撞上新冠肺炎疫情,上海自贸区临港新片区在2月24日推出“新一路,共战争”线上雇用处事平台,加快企业复工复产。平台上,“校园雇用”端口面向上海、南京、合肥、成都、武汉巡回“空中宣讲”,各地高校应届生可“一站式”在线完成听宣讲、投简历、云口试的整个就业流程。

克制今朝,平台已有200余家企业宣布高出1000个岗亭,投递简历数累计10000余份,企业与候选人的线上视频口试近1000次。临港新片区管委会党群事变部(人力资本处)人才处事专员杨武暗示,疫情竣事后,该平台将作为新片区永不落幕的线上雇用平台,为新片区企业提供免费、优质的雇用处事。

面向上海、南京、合肥、成都、武汉高校巡回“空中宣讲”

位于临港新片区的上外洋高桥造船海洋工程有限公司(下称“外高桥海工”)是上外洋高桥造船有限公司旗下全资子公司,创立于2007年。

“我们公司属于船舶制造业,也是高新技能企业,对人才的需求照旧相等大的,出格是一些理工科类的技能型人才。”外高桥海工人事员张也暗示,今朝公司对技强人才爱才如命,但由于疫情无法前去专业对口的院校现场雇用。

本年2月尾,外高桥海工在临港新片区管委会的构造布置下,介入了临港新片区“新一路,共战争”线上雇用,共宣布12个校园雇用岗亭和5个社会雇用岗亭,打算雇用20人。

“新一路,共战争”线上雇用处事平台涵盖五大板块,包罗企业人才大厅、新片区展示、政策解读、数据共享、高校生源。个中,企业人才大厅分为社会雇用、校园雇用和外洋雇用三个“入场端口”。

“社会雇用”中还设立行业专场、岗亭专场,更精准更高效的齐集化口试。“校园雇用”则面向上海、南京、合肥、成都、武汉巡回“空中宣讲”,各地高校应届生可“一站式”在线完成听宣讲、投简历、云口试的整个就业流程。“政策解读”向平台上的人才及企业图解临港新片区的人才福利,包罗人才引进、住房保障政策等。

克制3月23日,外高桥海工通过此平台共收到850多份简历,从中筛选出50多份及格简历后,就同切合雇用要求的应聘者云口试。一个月不到,公司操作上海自贸区临港新片区管委会开拓的线上雇用处事平台乐成雇用11人,个中包罗10位应届生和一位社招职员,雇用进度条过二分之一。

“校园雇用渠道将学校、企业的对接变得更快捷、齐集。”上海汇丰医疗东西股份有限公司质量系统和人事认真人李程在接管汹涌消息()采访时也暗示,平台上线后公司就宣布了6大岗亭,3月15日之前打算雇用6人的使命所有完成,一个月之内将和应聘者同一签约。

投递简历数累计10000余份,视频口试近1000次

“新一路,共战争”线上雇用处事平台上线后,3月9日,平台举行首站校园雇用空中宣讲会,在线寓目人数超22000人,当天投递简历超2000份。

3月20日,临港新片区管委会与智联雇用配合举行临港新片区技能岗视频直播雇用会。上海芝松航空科技有限公司、上海金矢呆板人科技有限公司、上海交大智邦科技有限公司等10家临港新片区科技企业的岗亭被推出。

克制今朝,平台已有200余家企业宣布高出1000个岗亭,投递简历数累计10000余份,企业与候选人的线上视频口试近1000次。

与此同时,按照临港新片区宣布的《临港新片区尽力防控防疫支撑企业安稳康健成长的多少政策法子》,企业通过平台雇用可享受福利政策,按线上雇用的新员工且事变地在临港新片区的人数计较,给以企业每人500元的雇用嘉奖。

临港新片区管委会党群事变部(人力资本处)人才处事专员杨武暗示,对比于传统的线下雇用会模式,线上雇器具有包围面广、性价比高的利益,在疫情阶段,其不打仗的特点更有利于疫情防控。“因此,我们第一时刻开拓了这个体系、第一时刻上线,今朝看来,也取得了预期的结果。”

“它不是一个姑且的平台,而是一个恒久的、永世的平台。”杨武暗示,疫情竣事后,该平台将作为新片区永不落幕的线上雇用平台,为新片区企业提供免费、优质的雇用处事。“在做好雇用的同时,我们将充实操作好该雇用平台的相干数据,用大数据说明本领,推出新片区人才画像。”
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